“一个小小的监督与服务微信群，有专人专班管理，运用了大数据平台和科技的力量，区纪委能做到如此的细心、用心和上心，这是老百姓的福音。你们不但有威严的形象、更有暖心的举动，真心为你们点赞。”参加完“走进纪委”活动，天元区群丰镇旗云社区书记杨娟说。

1月19日上午，天元区纪委监委办公区域迎来一群特殊的“客人”，近30名区人大代表、政协委员、社区群众代表等走进新区纪委监委，“零距离”了解区纪委监委工作情况。

为增强纪检监察工作透明度、维护纪检监察机关公信力，让社会各界了解纪委监委工作职责、支持纪检监察工作、关心纪检监察干部，天元区纪委监委举办“走进纪委”开放日和通报会活动。

活动现场，纪委监委工作人员通过现场讲解，分别从坚持党的领导、创新工作机制、压实“两个责任”、加强监督检查、强化专项整治、畅通举报渠道、严格执纪执法、开展巡察监督、坚持党建引领、锻造纪检铁军等10个方面为参加活动嘉宾全方位介绍天元区纪检监察工作。

“今年以来，监督服务群好像很热门，想了解一下你们这个微信群是怎么建立的？为老百姓做了哪些事？”

“幸福天元监督与服务微信群于2019年12月建立，全区共有微信群386个，入群人数近12万，微信群在监督职能部门履职尽责、切实解决群众诉求难题、提升社会综合治理能力等方面发挥了积极的作用……”

“我们在媒体经常看到关于通报违反“中央八项规定精神”的典型案例，区纪委是如何监督‘落实中央八项规定精神’的？”

“今年以来，区纪委监委把持之以恒落实中央八项规定精神作为重要政治任务，聚焦违规收送红包礼金、违规吃喝、违规操办婚丧喜庆事宜等突出问题开展专项整治，修订完善落实中央八项规定精神配套制度，巩固拓展落实中央八项规定精神成果……”

在党风廉政建设和反腐败工作情况通报会上，受邀嘉宾就纪检监察工作向纪检监察干部提问，都一一得到了回应。

高新区党工委委员、纪工委书记，天元区委常委、纪委书记、监察委主任易文星对天元区2020年党风廉政建设和反腐败工作情况进行通报。

2020年，在市纪委监委和工委、区委的坚强领导下，天元区纪检监察机关深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持围绕中心、服务大局，精准监督、惩恶扬善，新区党风政风进一步好转，政治生态更加清明，全面从严治党取得新的成效。严明政治纪律，聚焦党中央重大决策部署贯彻落实常态化疫情防控、推动复工复产和服务中心大局开展政治监督，问责在疫情防控工作中履职不力党员干部14人，对54名受处分干部开展教育回访，为3名受到诬告的党员干部澄清正名，进一步营造了风清气正的干事创业环境。严守监督职责，赋予派驻机构监察权，向镇（街道）派出监察办公室，监督体系更加完善；紧盯关键少数，匡正选人用人风气，护航村（社区）“两委”换届，重点监督更加精准；综合运用明察暗访、群众参与、信访分析、微信群收集等多种方式抓实监督，日常监督更加高效；对17个单位开展常规巡察，将村（社区）巡察纳入常规巡察计划，全面开展巡察“回头看”督查，巡察整改“后半篇文章”进一步做实，巡察监督更加有力。严抓专项整治，持续开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理，深入开展产业项目建设领域形式主义官僚主义突出问题专项整治，大力开展工程建设项目招投标突出问题专项整治，有序开展人防系统腐败问题专项整治。严查基层腐败，坚持以人民为中心，深化“一季一专题”回头看，紧盯“微权力”打击“微腐败”，“零容忍”惩贪肃腐，一体推进查办案件、警示教育、系统整治，做深做实审查调查“后半篇文章”，全年受理群众信访举报124件，处置问题线索129件，立案63件，给予党纪政务处分38人，其中科级干部14人，涉嫌犯罪移送检察机关审查起诉4人，收缴违纪违法款1043.9万元，全部上交区财政。严格队伍管理，试行片区协作工作机制，探索“交叉”式办案，实行案件主办人负责制，推行信访听证制度，有效化解重复访、越级访，大力开展岗位培训，强化实战练兵，广泛推行“五问工作法”，加强干部轮岗交流，在各类媒体刊发新闻宣传稿件93篇，开通“高新纪检”微信公众号和抖音号，传递新区纪检监察工作正能量、好声音。

受邀嘉宾还观看了纪检监察工作介绍短片。

区领导杨喜兰、谈培蕾，高科集团总经理李征兵参加活动。

责编：陈文美

来源：株洲高新区（天元区）融媒体中心